Influencia del modelo de liderazgo en la sucesión de las empresas familiares en la provincia de Tungurahua

Artículo2026

Autores: Pazmiño Barona, Steve Ramiro; Pico Altamirano, Karla Anahi
Director/Tutor: Santamaría Freire, Edwin Javier
Editorial: Universidad Técnica de Ambato. Facultad de Ciencias Administrativas. Carrera de Administración de Empresas
URI: https://repositorio.uta.edu.ec/handle/123456789/46284
Palabras clave: ARTÍCULO ACADÉMICO LIDERAZGO NEGOCIOS FAMILIARES EMPRESAS FAMILIARES GESTIÓN EMPRESARIAL SUCESIÓN EMPRESARIAL CONTINUIDAD EMPRESARIAL
Citación: Pazmiño Barona, S. R., & Pico Altamirano, K. A. (2026). Influencia del modelo de liderazgo en la sucesión de las empresas familiares en la provincia de Tungurahua. Universidad Técnica de Ambato. https://repositorio.uta.edu.ec/handle/123456789/46284
Resumen: La presente investigación se orienta a analizar la influencia del modelo de liderazgo ejercido por los propietarios de las empresas familiares en el proceso de sucesión generacional en la provincia de Tungurahua. El estudio se centra en identificar cómo los distintos estilos de liderazgo inciden en la planificación y…
Descripción: This research aims to analyze the influence of the leadership style exercised by family business owners on the generational succession process in the province of Tungurahua. The study focuses on identifying how different leadership styles affect the planning and development of generational change, considering…

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