Los factores remunerativos y su influencia en la gestión empresarial en Comercial San Miguel

Tesis de gradoAcceso abierto2013

Autores: Jerez Villamarín, Tatiana Elizabeth
URI: http://repositorio.uta.edu.ec/handle/123456789/3321
Palabras clave: Remuneración Factores Remunerativos Gestión Empresarial Empresas Comerciales Salarios Manual de Funciones Estructura Organizacional Desempeño Laboral
Citación: Jerez Villamarín, T. E. (2013). Los factores remunerativos y su influencia en la gestión empresarial en Comercial San Miguel [Tesis de grado, Universidad Técnica de Ambato]. Repositorio Institucional UTA. http://repositorio.uta.edu.ec/handle/123456789/3321
Resumen: La presente investigación tiene como propósito de estudio establecer un Manual de funciones para mejorar el desempeño del personal en Comercial “San Miguel”. El presente estudio es descriptivo, porque mediante la recolección de datos se puede medir la aceptación del cliente interno para cumplir con el objetivo…

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