Clima laboral del equipo multidisciplinario en el cuidado del adulto mayor
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Date
2023-03
Authors
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
Universidad Tècnica de Ambato, Facultad de Jurisprudencia y Ciencias Sociales, Carrera de Trabajo Social
Abstract
The investigation costs two variables, such as the work environment of the
multidisciplinary team and the care of the elderly in the Gerontological "Señor de los
Remedios" located in the Ciudad Nueva Cantón Píllaro parish. The objective was to
determine the influence of the work environment of the multidisciplinary team in the care
of the elderly in the gerontological center, after the investigation it was determined that
the work environment of the multidisciplinary team is of great importance in the care of
the elderly, in their state physical, emotional so as to provide a decent quality of life.
According to the results obtained, it is shown that the work environment within the
gerontological center is inadequate since there is a communication deficit, collaboration
between the multidisciplinary group, which leads to the care of the elderly, not being
carried out with warmth and not giving them the necessary importance so that they can
develop in their daily activities, with this information it is necessary to create an
orientation workshop for an adequate coexistence within the geriatric center itself that will
help to maintain a good working environment among the multidisciplinary team of In this
way, an adequate service is provided in the care of the elderly. The methodology used was
executed by two questionnaires, for the independent variable a questionnaire about the
"Work Climate" was elaborated and for the dependent variable a questionnaire focused on
the "Care of the Elderly" was created with the previous validation of the experts, of so that
the veracity of the data used for a quantitative approach is obtained
Description
La investigación costa de dos variables como es el clima laboral del equipo
multidisciplinario y el cuidado del adulto mayor en el Gerontológico “Señor de los
Remedios” ubicado la parroquia Ciudad Nueva del Cantón Píllaro. El objetivo fue
determinar la influencia del clima laboral del equipo multidisciplinario en el cuidado del
adulto mayor en el centro gerontológico, posteriormente a la investigación se determina
que el clima laboral del equipo multidisciplinario tiene una gran importancia en el cuidado
del adulto mayor, en su estado físico, emocional de manera que se brinde una calidad de
vida digna. De acuerdo con los resultados obtenidos se demuestra que el clima laboral
dentro del centro gerontológico es poco adecuado ya que hay un déficit de comunicación,
colaboración entre el grupo multidisciplinario lo que conlleva a que el cuidado del adulto
mayor, no se realice con calidez y no se brindándole la importancia necesaria para que
puedan desarrollarse en sus actividades diarias, con esta información es necesario la
creación de taller de orientación para una adecuada convivencia dentro del centro
geriátrico mismo que ayudara a que se mantenga, un buen clima laboral entre el equipo
multidisciplinario de esa maneara se brinde un servicio adecuado en el cuidado del adulto
mayor. La metodología utilizada fue ejecutada por dos cuestionarios, para la variable
independiente se elaboró un cuestionario acerca del “Clima Laboral” y para la variable
dependiente se creó un cuestionario enfocado en el “Cuidado del Adulto Mayor” con la
previa validación de los expertos, de manera que se obtenga la veracidad de los datos
utilizados para un enfoque cuantitativo
Keywords
CLIMA LABORAL, ADULTO MAYORES, CENTRO GERONTOLÒGICO, CONVIVENCIA