Contabilidad y Auditoría

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    Facturación electrónica y su incidencia en la eficiencia de las medianas empresas del sector textil de Ambato
    (Universidad Técnica de Ambato. Facultad de Contabilidad y Auditoría. Carrera de Contabilidad y Auditoría., 2026-01) Sánchez Tapia, Alexia Nicole; DT - Meléndez Tamayo, Carlos Fernando
    La investigación analizó la relación entre la variable independiente facturación electrónica y la variable dependiente eficiencia operativa en las medianas empresas del sector textil de Ambato, con el objetivo de determinar de qué manera la adopción del sistema digital incidió en la agilidad administrativa, la reducción de costos y la mejora en los procesos internos. El estudio se desarrolló bajo un enfoque mixto que combinó encuestas aplicadas a las treinta y nueve empresas obligadas a emitir comprobantes electrónicos y entrevistas dirigidas a actores clave del sector, lo que permitió obtener una visión integral del fenómeno estudiado. Los resultados demostraron que la facturación electrónica redujo significativamente el uso de documentos físicos, disminuyó los tiempos de emisión de comprobantes, mejoró el control y almacenamiento de la información tributaria y fortaleció la transparencia de las operaciones, evidenciando un impacto positivo en la gestión administrativa. También se identificó que la mayor parte de las empresas contó con infraestructura tecnológica adecuada y personal capacitado, lo que facilitó la adaptación al sistema. Entre los principales hallazgos se destacó que la digitalización contribuyó a optimizar el uso de recursos humanos y a mejorar la toma de decisiones operativas mediante información más precisa y accesible. En conclusión, la implementación del sistema incidiendo favorablemente en la eficiencia operativa, consolidándose como una herramienta estratégica para modernizar la gestión empresarial. Asimismo, se determinó la necesidad de fortalecer la capacitación continua y promover la integración del sistema con otras plataformas administrativas como propuesta solución para potenciar sus beneficios y asegurar su sostenibilidad a largo plazo.
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    Auditoría de gestión al área de talento humano del Cuerpo de Bomberos Ambato
    (2022-09) Robalino Villafuerte, Melanie Brigitte; DT - Benítez Gaibor, Marcela Karina
    La presente investigación se desarrolló en la Jefatura de Talento Humano del Cuerpo de Bomberos Ambato, se evidencio algunas falencias en las Normas de Control Interno y Procedimientos de acuerdo a la Selección y Evaluación del personal, por lo que se procedió a desarrollar una auditoria de gestión al área de Talento Humano del Cuerpo de Bomberos Ambato para la evaluación de la eficiencia y eficacia en el cumplimiento de los objetivos. Bajo el enfoque de una investigación bibliográfica, aplicando métodos inductivo, deductivo y analítico. Siendo los estudios descriptivos, explicativos, y aplicativos utilizados en la investigación. Se utilizó fuentes de información primaria como la entrevista y fuentes de información secundaria como la observación directa. De esta forma se evidenció, carencia de un sistema de control interno a nivel de talento humano apropiado a las necesidades del Cuerpo de Bomberos Ambato, ausencia de un plan de talento humano, incumplimiento del proceso de concursos de méritos y oposición para el reclutamiento y selección del personal. Asimismo, no se consideró el proceso de evaluación del desempeño y no se cumplió con el plan de capacitación diseñado por la Jefatura de Talento Humano.