RIESGO PSICOSOCIAL Y ANSIEDAD EN TRABAJADORES DEL ÁREA DE SALUD
| dc.contributor.advisor | Gavilanes Gómez, Guillermo Daniel | |
| dc.contributor.author | Claudio Calvopiña, Erika Yadira | |
| dc.contributor.editor | Universidad Técnica de Ambato / Facultad de Ciencias de Salud / Carrera de Psicología Clínica | |
| dc.date.accessioned | 2026-01-28T15:37:52Z | |
| dc.date.issued | 2026-01-28 | |
| dc.description | La salud física y mental de los trabajadores del área de salud puede verse afectada por el riesgo psicosocial y la ansiedad, el objetivo de este estudio fue determinar la relación entre estas dos variables en personal de salud. La investigación se desarrolló con un diseño no experimental, transversal y de enfoque cuantitativo con alcance correlacional, en el que se evaluó el riesgo psicosocial con el cuestionario de evaluación de riesgo psicosocial del Ministerio de Trabajo del Ecuador y se midió la ansiedad mediante la escala de Hamilton (HARS). La muestra estuvo conformada por trabajadores de un hospital del centro de Ecuador, seleccionados por conveniencia con criterios de inclusión que fueron haber trabajado al menos seis meses y disponibilidad para participar. Los análisis mostraron una relación negativa significativa entre riesgo psicosocial y ansiedad (Rho de Spearman = -0.228, p = 0.010), lo que indica que a mayor ansiedad se asocia menor riesgo psicosocial. En cuanto a la distribución de las variables, respecto al riesgo psicosocial, el 48.0% de los participantes reportó un nivel bajo, el 46.5% medio y el 5.5% alto. En cuanto a la ansiedad, el 58.3% presentó niveles leves, el 15.7% moderados, el 13.4% severos y el 12.6% muy severos. Estos hallazgos sugieren que, dentro de esta muestra, la ansiedad no se asocia con un mayor riesgo psicosocial, y plantean la necesidad de entender mejor las dinámicas laborales y de salud mental en entornos hospitalarios para orientar intervenciones preventivas enfocadas en promover ambientes laborales saludables y soporte emocional para el personal sanitario. | |
| dc.description.abstract | The physical and mental health of healthcare workers can be affected by psychosocial risk and anxiety. The objective of this study was to determine the relationship between these two variables in healthcare personnel. The research was conducted using a non-experimental, cross-sectional design with a quantitative approach and a correlational scope, in which psychosocial risk was assessed using the psychosocial risk assessment questionnaire from the Ecuadorian Ministry of Labor, and anxiety was measured using the Hamilton Anxiety Rating Scale (HARS). The sample was made up of workers from a hospital in central Ecuador, selected for convenience with inclusion criteria of having worked for at least six months and availability to participate. The analyses showed a significant negative relationship between psychosocial risk and anxiety (Spearman's Rho = -0.228, p = 0.010), indicating that higher anxiety is associated with lower psychosocial risk. Regarding the distribution of variables, with respect to psychosocial risk, 48.0% of participants reported a low level, 46.5% reported a medium level, and 5.5% reported a high level. With respect to anxiety, 58.3% reported mild levels, 15.7% reported moderate levels, 13.4% reported severe levels, and 12.6% reported very severe levels. These findings suggest that, within this sample, anxiety is not associated with increased psychosocial risk, and raise the need to better understand work and mental health dynamics in hospital settings to guide preventive interventions focused on promoting healthy work environments and emotional support for healthcare personnel. | |
| dc.identifier.uri | https://repositorio.uta.edu.ec/handle/123456789/46535 | |
| dc.language.iso | es | |
| dc.subject | ANSIEDAD | |
| dc.subject | FACTORES DE RIESGO SOCIAL | |
| dc.subject | PERSONAL DE HOSPITAL | |
| dc.title | RIESGO PSICOSOCIAL Y ANSIEDAD EN TRABAJADORES DEL ÁREA DE SALUD | |
| dc.type | bachelorThesis |