“Capacitación contínua y su incidencia en el desempeño laboral de los empleados del área administrativa de la Dirección Provincial de Salud de Tungurahua”

Acceso abierto2013

Autores: Arellano Cuesta, Diana Carolina; Ballesteros López, Leonardo
URI: http://repositorio.uta.edu.ec/handle/123456789/7222
Palabras clave: CAPACITACIÓN RECURSOS HUMANOS DESEMPEÑO LABORAL DESARROLLO PROFESIONAL
Citación: Arellano Cuesta, D. C., & Ballesteros López, L. (2013). “Capacitación contínua y su incidencia en el desempeño laboral de los empleados del área administrativa de la Dirección Provincial de Salud de Tungurahua”. Universidad Técnica de Ambato. http://repositorio.uta.edu.ec/handle/123456789/7222
Resumen: La presente investigación tiene como fin determinar si la capacitación contínua incide en el desempeño laboral de los empleados del área Administrativa de la Dirección Provincial de Salud de Tungurahua, la fundamentación legal está constituida por la constitución del Ecuador y las leyes afines, es de carácter…

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