El síndrome de Burnout y su impacto en la productividad laboral de los funcionarios del Distrito Educativo 18d01  en Ambato

Tesis de maestríaAcceso abierto2017

Autores: Medina Moncayo, Andrea Natalia
Director/Tutor: Milla Toro, Sindy
Editorial: Universidad Técnica de Ambato. Facultad de Ciencias Administrativas. Maestría en Gestión del Talento Humano.
URI: http://repositorio.uta.edu.ec/handle/123456789/26733
Palabras clave: SÍNDROME DE BURNOUT PRODUCTIVIDAD LABORAL MOTIVACIÓN AGOTAMIENTO EMOCIONAL DESEMPEÑO CULTURA ORGANIZACIONAL CLIMA ORGANIZACIONAL COMPETENCIAS
Citación: Medina Moncayo, A. N. (2017). El síndrome de Burnout y su impacto en la productividad laboral de los funcionarios del Distrito Educativo 18d01 en Ambato [Tesis de maestría, Universidad Técnica de Ambato]. Repositorio Institucional UTA. http://repositorio.uta.edu.ec/handle/123456789/26733
Resumen: People associate, collaborate and interact in their work environments daily, spend most of their time, within their daily tasks, to meet personal and organizational goals. However, these events generate psychological processes that affect the individuals, groups and results of the institution. Burnout Syndrome is a…
Descripción: Las personas se asocian, colaboran e interactúan en sus ambientes laborales a diario, pasan la mayor parte de su tiempo, dentro de sus tareas cotidianas, para cumplir con las metas personales y organizacionales. Sin embargo estos hechos generan procesos psicológicos que afectan a los individuos, a los grupos y a los…

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