"El Diseño Organizacional y su relación con el Desempeño Laboral de los empleados de Radio Ambato 930 AM".

Abstract

La empresa “Radio Ambato” se ha dedicado por más de cuarenta años, a servir a la comunidad mediante programas radiales, de entretenimiento, deportes, noticias, y variedades, tiempo en el cual se ha mantenido como una estación líder en sintonía, por lo tanto es indispensable tomar acciones estratégicas para mantener su liderazgo. El presente trabajo en su contexto general, analiza aspectos relacionados al diseño organizacional y al desempeño laboral de los trabajadores, de la empresa Radio Ambato 930 AM con el propósito de formular alternativas de mejora, que llevara a los ejecutivos de la empresa, a fomentar una organización más competitiva con un ambiente laboral agradable y motivador para sus empleados, y así incrementar su productividad, Los datos arrojados por la investigación de campo aplicada a los empleados de la empresa, se analizaron los factores que están afectando el diseño organizacional, desde el punto de vista de los involucrados en la organización, y la evaluación de los ejecutivos del desempeño laboral. Así la propuesta resultante de la investigación nos llevó a diseñar un sistema de gestión estratégica por resultados, con su respectivo proceso de elaboración y ejecución, que permitirán la implementación del mismo como una herramienta de gestión empresarial.