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Título : Los factores de riesgo psicosocial y su influencia en los accidentes laborales en los colaboradores de la Empresa Fuentes San Felipe S.A. en la ciudad de Latacunga
Autor : Velasteguí Hernández, Rommel Santiago
Segovia Tapia, Jonathan Fabricio
Palabras clave : ACCIDENTES LABORALES, FACTORES DE RIESGO PSICOSOCIAL, HIGIENE OCUPACIONAL
Fecha de publicación : 1-abr-2019
Editorial : Universidad Tècnica de Ambato.Facultad de Ciencias Humanas y de la Educaciòn.Carrera de Psicología Industrial
Resumen : El trabajo de investigación realizado, tiene como principal objetivo identificar la influencia de los factores de riesgo psicosocial en los accidentes laborales de la empresa Fuentes San Felipe S.A. ubicada en el cantón Latacunga pretendemos identificar, valorar, corregir los factores de riesgo identificados a fin de precautelar la salud física, psicología y social en los colaboradores mejorando la calidad de vida en el trabajo y la eficiencia organizativa. Para desarrollar esta investigación primero se identificó las necesidades inminentes para el tema propuesto, además de utilizar un enfoque cualitativo y cuantitativo, estructurando de forma cualitativa el contenido de artículos científicos, publicaciones de los principales organismos internacionales OIT; INSHT, IESS; MDT, etc, posteriormente al utilizar un enfoque cuantitativo establecimos una metodología validada por el Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo conjuntamente con una encuesta estructurada para identificar los factores de riesgo psicosocial en una población de 40 colaboradores. Los datos fueron analizados mediante el software del cuestionario propuesto en NTP 926 conjuntamente de un método estadístico Chi cuadrado X2; que fue efectuado con un nivel alfa de 0,05; es decir con un 95% de confiabilidad y un 5% de margen de error los cuales nos permitieron determinar la hipótesis planteada en la investigación. Posteriormente a este proceso se identificó las conclusiones y recomendaciones necesarias para tomar los correctivos necesarios previniendo de posibles accidentes laborales y daños psico-sociales que afecten la productividad.
URI : http://repositorio.uta.edu.ec/jspui/handle/123456789/29547
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