Seguridad laboral y la rentabilidad de las Mipymes del sector textil de la provincia de Tungurahua

Abstract

El presente proyecto de investigación tiene como objetivo principal proporcionar un estudio explícito en 240 Mipymes del sector textil de la provincia de Tungurahua dedicadas a la elaboración y comercialización de materias primas y prendas textiles, sobre el proceso de la seguridad laboral y su incidencia o relación con la rentabilidad, para lo cual se procede a indagar diversos fundamentos teóricos en materia de seguridad laboral, prevención de riesgos laborales y datos históricos de accidentabilidad. Con el fin de analizar los riesgos en las diferentes actividades productivas y los efectos económicos que surgen a causa de los accidentes de trabajo los mismos provocados por la inadecuada aplicabilidad de la seguridad laboral. Dando lugar a fomentar nuevas actuaciones preventivas que permitan garantizar la salud integral del trabajador, mejorar el clima laboral y por ende la productividad y rentabilidad de las organizaciones. Se pudo constatar que la realidad de la seguridad laboral en los diferentes ambientes de trabajo la aplican empíricamente, esto a través de la recolección de datos relevantes que al ser tabulados, analizados e interpretados dieron como resultado general que, un gran porcentaje de empresas no cumple con los requerimientos básicos en cuanto a equipos de protección personales (EPP), equipos de protección colectiva (EPC) y planes de prevención, además, se evidencio que la accidentabilidad laboral ocasiona pérdidas económicas por la otorgación de días de permiso y por los gastos médicos que asumen las empresas en la recuperación de la víctima. Al concluir con el trabajo y con el fin de facilitar al empresario una herramienta practica de trabajo se plantea una propuesta resultante de la investigación como es un plan de prevención de riesgos laborales como deber empresarial de integrar la prevención. Es importante recalcar que para conseguir la integración y creación de una cultura preventiva dentro de las Mipymes es elemental el compromiso de todos los niveles jerárquicos de la empresa y una comunicación eficaz entre los mismos.